滴滴宣布组织架构升级 全面推进网约车合规化

12月5日，滴滴发布内部员工邮件，宣布组织架构升级，滴滴核心业务和多部门都将进行合并、调整。值得关注的是，滴滴在调整描述中首先提到升级安全管理体系，称"安全是第一用户价值"。原快捷出行事业群与专车事业部、豪华车事业部将合并，成立滴滴网约车平台公司。原小桔车服公司与汽车资产管理中心（AMC）合并，成立车主服务公司。

今年滴滴平台两起恶性安全事件敲响警钟，滴滴宣布任命集团安全事务部负责人王欣为首席出行安全官，向程维汇报。集团安全委员会将持续推进落实安全整改工作，加大线上线下资源投入，切实提升安全管理水平。

原快捷出行事业群与专车事业部、豪华车事业部合并，成立滴滴网约车平台公司（以下称为网约车公司），任命付强为集团高级副总裁兼网约车公司CEO，向程维汇报。2017年，滴滴曾将快车事业部、出租车事业部、专车事业部等部门优化为快捷出行和品质出行两大事业群。截至目前，专快车的组织架构，已从部、事业群升级为网约车公司。网约车公司还将成立开放平台部，致力于探索开放平台的模式，与更多行业伙伴共同服务好用户。

原小桔车服公司与汽车资产管理中心（AMC）合并，成立车主服务公司，任命陈汀为集团高级副总裁兼车主服务公司总经理，向程维汇报。滴滴宣称，新车服致力于建设一站式汽车运营和车主服务平台，全力为网约车安全、合规需求提供资源保障，并在原有维保、加油、充电等汽车后市场服务基础上探索汽车新零售。

此次升级中原品质出行事业群的HT、HM、代驾、企业级业务和原智慧交通事业部的公交业务组成普惠出行与服务事业群，滴滴称精细化的B2B服务将持续提升企业用户的经营效率和用车安全。

滴滴任命CTO张博（Bob）负责原快捷出行事业群出租车事业部。公司将向出租车业务加大产品技术资源的投入，促进出租车产品升级和新旧业态融合发展，进一步探索出租车与网约车融合的新模式。

另外，滴滴宣布财务与经营管理部、法务部将在原有职能基础上进行升级。原FLPW（财务/法务/采购/行政）将拆分成立两个部门：财务与经营管理部和法务部。原有的行政团队并入总办。任命朱景士（Stephen）为集团财务经管与战略高级副总裁，继续兼管国际业务和金融业务，向柳青汇报。