【RCEP财讯】日本春季劳资谈判：工资水平创33年新高

据日本劳动组合总联合会于15日公布的2024年春季劳资谈判（春斗）第一轮答复汇总结果显示，今年日本的加薪率达到了33年来的新高，呈现出明显的上升趋势。这一趋势也被普遍视为日本央行“退出负利率”的时机逐渐成熟。多数观察人士预计，日本央行将在4月前退出负利率政策，但仍将继续进行大规模的国债购入，以确保长期利率不完全交由市场自行决定。

据统计，参与春斗的771个工会中，平均加薪率达到5.28%，比去年同期上涨了1.48个百分点，这是自1992年以来首次超过5%的水平。具体而言，大型企业（300人以上）的加薪率同比上涨1.49个百分点，达到5.30%；中小企业的加薪幅度稍低，为4.42%，但仍较去年同期上涨了0.97个百分点；而非正规劳动者（有期、短时、合同等）的工资增幅最大，达到6.75%，上涨了2.17个百分点。